LEPŠÍ ZVYKY, LEPŠÍ ŽIVOT

O PROCESECH A LIDECH

PRO JEDNOTLIVCE

KOUČINK

Pracuji multioborově. Rozlišuji, kdy stačí proškolit, vysvětlit, podpořit nebo poradit s procesem a kdy využít terapeutického přístupu. Propojuji svět lidí a svět procesů. Dívám se na věci v souvislostech a komplexně. A to se klientům líbí, protože to dává smysl a přináší výsledky.

Jak Vám mohu pomoci?

 

  • Potřebujete si srovnat priority? Nestíháte? Pracujete do úmoru a stejně to není nic platné?
  • Máte potíže se svým šéfem, kolegy, v týmu na projektech?
  • Jste trémisté, chcete se naučit lépe prezentovat sami sebe, vést porady nebo školit?
  • Chcete se posunout v kariéře a nevíte jak na to?
  • Cítíte, že jste vyhořelí a pociťujete to už i zdravotně?
  • Potřebujete zlepšit svojí komunikaci, vyjednávání, prodejní dovednosti?
  • Prostě si s někým potřebujete pokecat o své práci a svém životě celkově a srovnat si věci v hlavě?

TERAPIE

Svou terapeutickou roli vnímám jako osobní povinnost a sociální odpovědnost.
Spolupracuji s VZP v rámci programu Duševní zdraví – VZP ČR. Pracuji s mládeží a dospělými, kteří řeší nejasnosti kolem svého osobního směřování, nejistoty a úzkosti, vztahové otázky, syndrom vyhoření a jiné psychosomatické potíže.

V terapii volím cenovou politiku respektující sociální situaci mých klientů.

V mládí jsem byla přesvědčena, že se stanu lékařkou bez hranic a budu zachraňovat svět, hlavně děti. Osud to zařídil jinak a já se velmi záhy ocitla v korporátním prostředí v roli personální manažerky. Potřeba pomáhat duševně i fyzicky mi zůstala. Postupně jsem se ke své původní vizi začala vracet, vystudovala jsem pětiletý terapeutický výcvik a 13 let jsem spolupracovala s ISZ-MC, vůdčím terapeutickým institutem zaměřeným na systemický a narativní přístup.

Můj učitel, Vráťa Strnad, se stal mým osobním přítelem a mentorem. Naše pohledy na koučovací a terapeutický přístup jsme propojili ve společné knize Psychologie | Základy narativní terapie a narativního koučinku | Nakladatelství Portál (portal.cz).

Jsem hrdou členkou Česká asociace pro psychoterapii, z.s. – Úvod (czap.cz), která se významně podílí na rozvoji psychoterapie v ČR.

Zabývám se celostním přístupem ke zdraví, psychosomatickými otázkami, protože se s nimi často u svých klientů potkávám.

PRO OBCHODNÍ PARTNERY

KOUČINK &
MANAŽERSKÉ
PORADENSTVÍ

V korporátním prostředí se pohybuji 30 let, z toho přes patnáct let v manažerských rolích jako členka vedení pro oblast lidských zdrojů a v posledních letech i pro oblast kvality. Pracovala jsem buď na plný úvazek, nebo projektově v „Interim“ roli, tedy krátkodobě a střednědobě s konkrétním cílem mého působení.
Přemýšlíte, jestli jsem pro vás správná volba? Třeba vám pomůže, když si přečtete, s jakými klienty pracuji:

Jste majitelé/ředitelé společnosti nebo odborníci zodpovědní za řízení projektů a vaše týmy nepracují tak, jak byste si představovali?

  • Máte pocit, že musíte lidi přemlouvat a stejně to k ničemu nevede?
  • Tisíckrát už jste vysvětlovali své vize a cíle, a přesto máte pocit, že ani vyšší vedení neví kudy kam?
  • Točíte se v kruhu, stále řešíte to samé a neposouváte se?
  • Každá změna ve firmě je za trest?
  • Máte rozhádané týmy?
  • Zpožďují se vám projekty, jsou drahé?
  • Máte neefektivní procesy?
  • Vaši obchodníci prodávají jen někdy a někde, nikoli tam, kde je třeba?
  • Nemáte správné lidi na správných místech?
  • Máte funkční projektové plány, a přesto členové týmu nedodávají výstupy?
  • Jste ztraceni v množství projektů a úkolů a standardní plánování přestává fungovat?
  • Máte potíže s delegováním, řízením lidí na projektech?
  • Prostě to nefunguje, jak byste si přáli, přestože děláte, co je ve vašich silách?

Pokud jste na některé otázky odpověděli „ano“, mohu Vám pomoci.

 

ZMĚNOVÉ PROJEKTY &
TRANSFORMAČNÍ
WORKSHOPY

Hasit, to je krásná práce, jak to tak syčí a praská; ale nosit vodu z potoka, to dělá člověk nerad.
– Karel Čapek –

Pomáhám manažerům obchodních i výrobních firem optimalizovat interních procesy, zlepšovat firemní kulturu a zavádět změny do každodenní praxe jejich pracovníků a týmů v rámci krátkodobých i dlouhodobých projektů.

  • Nefungují vám procesy, máte špatné výsledky a nevíte, kde je problém?
  • Potřebujete ve firmě udělat změnu a nevíte jak na to?
  • Bojíte se, že lidé změnu nepřijmou?
  • Lidé jsou už teď naštvaní a to jste ještě ani nezačali?

Pro firmy jsem zaváděla systémy odměňování a rozvoje pracovníků, školila, věnovala se pracovnímu právu, najímala, propouštěla. Vím, co všechno působí na firemní kulturu, jak jí podpořit, jak snadno se to dá pokazit a jak dlouho trvá, než se to zase spraví. Proto se vždy snažím předvídat a postupovat moudře. Požáry hasím často, ale rozhodně dávám přednost prevenci a důslednosti, což nebývá až tak sexy, ale o to důležitější to je. Stejně jako v oblasti zdraví.

Umím se rychle zorientovat, pochopit situaci a najít vhodný postup řešení. Nebojím se dělat změny, naopak mě proces zlepšování baví a přináší uspokojení.

Proto jsem kromě humanitního vzdělání získala také odbornou procesní kvalifikaci LeanSixSigma BlackBelt, protože věřím, že bez dobře nastaveného procesu nemůže být ani ten nejlepší pracovník dostatečně efektivní. A naopak, že v dobrém procesu může být úspěšný i průměrně zdatný pracovník. Spolupracuji se skvělou firmou ICG Capability, která se na procesní optimalizace zaměřuje.

ŠKOLENÍ &
WORKSHOPY

Dobrá školení se poznají tak, že nabyté znalosti a dovednosti mohou účastníci hned druhý den použít v praxi s významnými pozitivními dopady. Tímto pravidlem se řídím při přípravě svých školení a workshopů i při jejich realizaci.

Zaměřuji se na:

  • Management a leadership
  • Change management
  • Obchodní dovednosti
  • Vyjednávání/manipulace
  • Řízení projektů a time management
  • Komunikace a asertivita
  • Motivace a sebeřízení
  • Vedení porad a facilitace
  • Stres a energetizace

Spolupracuji s firmami v různých segmentech od velkých korporací poskytujících služby přes distributory po výrobní společnosti.

O MNĚ

Klienti za mnou přicházejí, protože chtějí být zdraví, spokojení ve vztazích a úspěšní v práci. To jsou oblasti, na kterých s nimi pracuji a ve kterých se dlouhodobě vzdělávám.
Obchodním partnerům pomáhám zorganizovat pracovníky v jejich procesech tak, aby šli správným směrem, efektivně a s chutí.

  • 30 let v komerčním prostředí
  • 15 let v manažerské (Interim) roli
  • 15 let lektorská a konzultační činnost
  • 15 let koučování a terapie
  • 10 let zaměření na procesy

Kvalifikace:
2018                ICG Capability – Six Sigma Lean Black Belt
2008-2013      ISZ MC – Systemická narativní psychoterapie (800 hodin)

Členství
Od 2017          Česká asociace pro psychoterapii

Vzdělání
2001-2005      MU FSS Personální management (Mgr.)
1997-2001      Andragogika a personální řízení (Bc.)

Publikace
2014                Základy narativní terapie a narativního koučinku,
                         V. Strnad, A. Nejedlá, Portál

REFERENCE

Alžběta was my coach for some months at the time I was preparing for my new assignment in China. She significantly help me to get well prepared for this assignment thanks to her deep understanding of multicultural aspects of comunication, ability to manage assumptions and prejudices and her knowledge of mentalities of different countries. We also worked on open topics, most of them focused on multicultural communication and negotiation (Italy, India, China..).
Therefore I can highly recommend Alžběta as a coach with the multicultural skills and experience.

Štěpán Šikoš

Senior manager VW Sales Planning and Steering AT SAIC Volkswagen

Alžběta was working together with me in the EU Partnership Educating Supervisors and Coaches for Multicultural Europe ESCME. I was the international coordinator of this partnership. Together we were creating, testing and reflecting approaches to coach in intercultural situations. The cooperation with Alžběta was very inspiring and successful. I definitely can recommend her as a specialist in this field.
For more information on this partnershio just see https://www.linkedin.com/pulse/educating-supervisors-coaches-multicultural-europe-alder-wuerrer and http://www.europeansharedtreasure.eu/detail.php?id_project_base=2009-1-AT1-GRU06-01529

Elizabeth (Sissi) Alder – Wuerrer

Consultant, coach, supervisor

For the first time I have been working with Alžběta in 2018.
Alžběta is HR expert experienced in HR processes, recruitment methodologies and also in coaching and development.
In the course of four years we processed many competitions together and placed several suitable candidates. Alžběta is strategic thinking and poeple oriented personable woman who changed HR environment and culture in Aspironix.
That is why I am looking forward to next cooperation and I can highly recommend a collaboration with her.

Jan Škácha

HR Services/Recruitment/Executive Search/Consulting&Business Development

I got to know Alžběta as a hightly skilled and driven colleague at SAS. Alžběta drove a lot of important initiatives and changes in her area of responsibility successfully. Also, I perceived her as a very people focused person with a very good intuition. All in all I was very happy and satisfied with her work at SAS and our collaboration.
I wish you the best of luck for your future endeavors.

GABOR NEYE

Director HR Business Unit Original Equipment PLT Global R+D Tires and Plant Stöcken

Alzbeta je nejen velmi schopna personalistka a lektorka, ale z meho pohledu predevsim skvela a prirozene talentovana coacharka. Stejne jako ji znam ze spolecneho pusobeni v jednom vedoucim tymu, tak znam i nektere jeji externi projekty, kdy si dokazala poradit s ne zrovna jednoduchymi klienty. Nedavno jsme planovali i jeden svuj spolecny projekt, ale z casovych duvodu jsme se k nemu jeste nedostali… tak snad jednou 👍

Jiří Pechr

Plant Manager at Proseat GmbH&CO KG (dříve CEO SAS Automotive Systems, s.r.o.)

spolupráce v rámci vedení společnosti SAS Automotive Systems, s.r.o., kdy byl pan Pechr zodpovědný za oddělení kvality

Měla jsem obrovské štěstí, když jsem se s Alžbětou potkala v SAS. Byla nejlepší šéfkou, od které jsem získala cenné zkušenosti v oblasti HR managementu, motivace personálu, strategického a projektového plánování.

Jana Arltová

HR Manager ve společnosti SAS Automotive Systems, s.r.o.

spolupráce ve společnosti SAS Automotive Systems, s.r.o., kdy byla Jana v roli mé přímé podřízené

I have been cooperating with Alžběta since 2014 (various projects focused on leadership and project management development). Based on my experience, I highly recommend her for a role of a coach, trainer, mentor or especially a management advisor. She achieved a measurable improvment (speaking about my managerial team members´ competences). What is her secret of success? In my opinion, the right mix of her sharp intellect, years of experience as a leader and the skills such as empathic communication, strategical thinking, directness and business feel.

Marián Hudec

Executive Director at Medirex Group

spolupráce v oblasti koučinku, vedení projektů rozvoje pracovníků a změny organizačních struktur v rámci společnosti v období 2014-2018

Profesionální leader s lidským přístupem. Velký dříč a motivátor. Manager se schopností stmelit tým, zadat přesně úkoly svým podřízeným, motivovat je a řídit tak, aby pod jejím vedením rostli. Stále se učí a pohybuje se vpřed, je proaktivní a myslím si, že není úkol, se kterým by si nedokázala poradit. :-).

Klára Valová

Human Resources, Adult Education and Office Management

spolupráce ve společnosti Provident Financial, s.r.o., kdy byla Klára mou přímou podřízenou (má role – HR Operations Manager).

Alžbětu jsem poznal jako externí lektorku v AEC a současně jako excelentní profesionálku s vysokou mírou empatie pro pochopení rozvoje potřeb a motivace našeho management týmu. Současně oceňuji její tah na bránu, orientaci na výsledek a pozitivní přístup k řešení problémů, se kterými byla konfrontována.

Petr Molnár

KAM ve společnosti AEC, a.s.

spolupráce v rámci projektu transformace společnosti z malé na středně velkou společnost. Člen interního týmu, který jsem vedla po dobu jednoho roku

Ve svém profesním životě jsem měl celkem dvakrát to štěstí s Alžbětou spolupracovat v personalistických záležitostech. Během několika let společné práce jsem se vždy mohl spolehnout na její vysokou odbornost, orientaci na výkon, systematičnost a preciznost. Její příkladné manažerské dovednosti jsou navíc vždy podporovány osobním charisma, empatií, spolehlivostí a vstřícností.

Luboš Liška

Aviation Cyber Security Consultant at SITA

spolupráce ve společnosti Hewlett-Packards, s.r.o. (HR Specialist) a Anect, s.r.o. (HR Manager).

S Alžbětou jsem měl tu čest spolupracovat jako koučovaný klient. Kombinace jejího profesionálního a lidského přístupu mi ve finále pomohla při nelehkých situacích a rozhodování během mé manažerské praxe.

Ondřej Miller

Connected Car / Head of IT – Škoda Auto Slovensko

spolupráce v oblasti koučování – Ondřej byl mým klientem ve Škoda Auto, a.s.

Alžbětu jsem měla možnost poznat jako 100% profesionála se zaměřením na cíl a přesto s lidským přístupem. Její jedinečnost je v kombinaci širokého záběru oblastí, kterým se věnuje. Pokud hledáte řešení v oblastech HR, koučinku či tréninku dovedností, pak je ona ta správná osoba. Hledá nová a neotřelá řešení, hledá cesty, jak rychle a efektivně dojít k cíli.

Barbora Puchý

Hlavní metodik vzdělávání ve společnosti SCOMP Centre

spolupráce v rámci Liška Solutions, s.r.o. – Barbora byla má kolegyně zodpovědná za obchod a rozvoj produktů.

Paní magistru Alžbětu Nejedlou osobně znám s kratšími přestávkami již více než osm let, kdy se z počáteční účasti na trénincích se společností Liška solutions (vyjednávání s obtížnými zákazníky, asertivita, key account management, tréninkové aktivity s koňmi atd.) vyvinula možnost využití dovedností a znalostí paní Nejedlé jako mého osobního kouče jako KAM v onkologii společnosti Merck.

Ve více než deseti následujících cyklech a sezeních jsem pod vedením paní Nejedlé postupně rozšiřoval povědomí i své vlastní dovednosti při práci s klíčovými zákazníky. Obzvláště jsem ocenil flexibilitu, empatii i reaktivitu na jednotlivé situace z každodenního kontaktu se svými zákazníky, kdy mne diskuse nad danou problematikou významně posunula nejen v řešení krizových či nepříjemných situací, ale získal jsem tak i nástroj k jejím dalším proaktivním předcházením!

Každá další a nová pracovní setkání s paní Alžbětou Nejedlou jsou pro mne i mé kolegy vždy povzbuzením a její konstruktivní zpětná vazby vždy přínosem! Všem doporučuji!

MUDr.Martin Šnapka
Key Account Manager Oncology 

Merck, spol. s r.o.

KONTAKT

Mgr. Alžběta Nejedlá
Budečská 974/6
Praha 2   120 00

IČ: 74741268
DIČ: CZ 7554080270

Tel: +420 774 450 807
Email: info@alzbetanejedla.cz

Pro obchodní partnery: Využijte kontakty na stránkách asociace www.azvd.cz .

Napište mi

BLOG